lunes, 2 de junio de 2014

LaBTransformadora. Laboratorios ciudadanos para cambiar el mundo

LaBTransformadora reinventa los servicios tradicionales de orientación laboral para transformarlos en laboratorios ciudadanos. Es una iniciativa que aprovecha la inteligencia colectiva e individual para generar innovación, capital social, empoderamiento ciudadano y emprendimiento económico y social en las ciudades. 
Infografía promocional de la presentación de LaBTransformadora en No More Suits Madrid 

LaBTransformadora tiene como propósito crear un cluster de laboratorios en los que las personas puedan mejorar su empleabilidad, (re) diseñando su carrera profesional, descubriendo/generando nuevas oportunidades laborales o reinventándose profesionalmente para convertir su talento y aquello que les apasiona en una manera de ganarse la vida. 

LaBTransformadora se plantea crear mapas de talento en los que identificar, poner en valor y potenciar las destrezas, recursos e intereses de las personas con el propósito de facilitar la interacción, la colaboracion y la cooperación ciudadanas. 

Breve historia del proyecto

LaBTransformadora nace de la experiencia de su promotora en Rivas Lab

Rivas Lab es un "urban living lab". Un laboratorio ciudadano que busca la generación de valor y de capital social en forma de Empoderamiento, Emprendimiento y Empleo. Trabaja bajo el paradigma de la innovación abierta, a través de metodologías colaborativas de co-creación y facilitación de procesos. De esta iniciativa han surgido dos iniciativas co-lideradas por ciudadanos/as:

“ON” es un Laboratorio de innovación creado por ciudadanos/as que ha nacido, a su vez, de una iniciativa pública de innovación social, de otro “urban living lab” llamado “Rivas Lab”. 

“Rivas Lab CO” es una COmunidad de “Labers” de Rivas Lab con vocación de convertirse en otro Lab y que, igual que en el caso anterior, ha surgido de “Rivas Lab”.

Links vinculados al origen del proyecto

















jueves, 29 de mayo de 2014

¡Ganamos el concurso del IMPACT HUB MADRID!. ¡Gracias!


Somos #LaBTransformadora y reinventamos los servicios de empleo como laboratorios ciudadanos. Nuestra meta es crear una red de laboratorios ciudadanos para que las personas desempleadas puedan reinventarse profesionalmente y convertir su talento y aquello que les apasiona en una manera de ganarse la vida.

Hemos ganado el premio del Impact Hub Madrid como proyecto innovador y durante unos meses formaremos parte de la familia Hub. Y esto ha sido gracias a todos/as los que nos habéis votado. 


¿ Y qué es LaBTransformadora?. 

LaBTransformadora es una iniciativa que aprovecha la inteligencia colectiva e individual para generar innovación, aumentar el capital social y el empoderamiento ciudadanos. 

LaBTransformadora reinventa los servicios tradicionales de orientación laboral y los transforma en laboratorios ciudadanos (Labs); cartografía el talento colectivo e individual para construir redes ciudadanas y promover el emprendimiento económico y social. 




¿Y cuál es su visión?. LaBTransformadora aspira a liderar un movimiento que permita transformar el futuro del trabajo y reinventar el mercado laboral para que las personas tengan la oportunidad de crear trabajos a la medida de su propia realización y puedan desarrollar una profesión que les motive de verdad. 

LaBTransformadora quiere contribuir a que las personas se reinventen profesionalmente y puedan descubrir la forma de emprender una función laboral útil, creativa y con sentido para ellos/as mismos/as y para la sociedad. 

LaBTransformadora quiere ser un motor de la innovación, la creatividad, el emprendimiento, el empoderamiento y el desarrollo ciudadanos. Un enorme Laboratorio de ensayo- error y un espacio de conocimiento y aprendizaje. 

¿Y quieres conocernos?. 

Hoy, jueves 29 de mayo, a las 18:45 nos presentamos en No More Suits Madrid. Ven y súmate a la LaBTransformadora en The Irish Corner (C/Arturo Soria, 4-6) (Metro Ciudad Lineal en la puerta, y frente al Centro Comercial Alcalá Norte). 



Además, el 12 de junio estaremos en la Casa + Grande en el #LabOpenDay presentando nuestra iniciativa.





jueves, 3 de abril de 2014

Construyendo escenarios de futuro en la Administración Pública. Jornadas de Innovación de Málaga, 2014

Este pasado lunes y martes tuvieron lugar las Jornadas de Innovación de Málaga 2014, "El camino hacia una Administración Innovadora", en las que he tenido el honor y el placer de participar. 
Estas Jornadas han sido organizadas por el Instituto Nacional de Administración Pública (INAP) y el Ayuntamiento de Málaga y ha contado con la colaboración del Instituto Andaluz de Administración Pública y el Club de innovación.

Y éste el relato breve de dos días intensos en los que decenas de personas hemos transitado por ese camino hacia la Administración innovadora. 
Si te apetece seguir en contacto y compartir ideas y por qué no, ilusión y compromiso por la público, podemos seguir hablando en este grupo de Facebook, súmate y comparte cosas. 

Cogí el AVE en Madrid a las 7:35 rumbo a la hermosa ciudad de Málaga. Con el estómago vacío y mucho sueño, fui releyendo las notas de mi presentación tratando de imaginar cómo serían las personas a quiénes tendría que hablarles de la experiencia personal y profesional más interesante que tenido en mi carrera profesional. Fue bajar del autobús que nos trasladó al Palacio de Congresos y empezar a respirar el aire templado de la ciudad y a sentir el bullicio organizado por algunos de los/as participantes que, como yo, llegaban ya un poquito tarde y empujaban sus maletas con alegría y expectación, entre comentarios y saludos.
Palacio de Congresos de Málaga (Fuente: Wikipedia)

Nervios, ilusión. ¿Habrá venido gente?. Lleno absoluto. 


Empieza entonces la maratón del estar a dos bandas. Me explico. De estar allí físicamente, escuchando y participando (por cierto, muy buena la iniciativa de innovan2 e innovan3) y, al mismo tiempo, estar activo/a en sede virtual (twitter, facebook, Linkedin...). Editando las fotos, colocando los Hashtags, eligiendo las palabras, pensando las frases...
¿Cómo encontrar el justo equilibrio y no perderse lo real tratando de estar presente en lo virtual?. Un poco agotador pero apasionante. 
Empiezo a sintonizar con las primeras ideas de la conferencia inaugural. Recuperar la confianza. Que los/as ciudadanas recuperen su confianza en los poderes públicos y que la Administración tenga también el valor de confiar en nosotros los/as ciudadanos, más aún, yo diría, el valor de confiar en nosotros/as, los/as empleados/as públicos. Un camino difícil. 
Precisamente la experiencia que vengo a contar  en estas Jornadas (aquí puedes ver la ficha del Banco de la Innovación del Inap) está relacionada con esa idea de la confianza porque recuperar esa confianza significa encontrar nuevas vías para que los/as ciudadanas participen en la política
On es un Laboratorio creado por ciudadanos/as, que ha nacido, a su vez, de una iniciativa pública de innovación social, llamada “Rivas Lab”. "Rivas Lab" es un caso de buenas prácticas en innovación social dentro del ámbito de lo local; se trata de un proyecto en el que una Administración Local y sus ciudadanos/as están desarrollando un nuevo modelo relacional de tipo colaborativo para afrontar, -desde la co-creación, el coaching y la creatividad-, la mejora de la empleabilidad de las personas y para atender uno de los problemas más graves que nos afectan hoy en día: el del desempleo.

Los Laboratorios ciudadanos permiten aprovechar la "inteligencia colectiva" y generar valor en la ciudad en forma de empleo y actividad empresarial, y yo diría que también en forma de participación política. Mediante la participación activa de los/as ciudadanos/as en estos Laboratorios se contribuye a acelerar los procesos de innovación de la administración pública y a la mejora de sus servicios que, entonces, pueden mejor a las necesidades específicas de quienes los demandan y desde esta perspectiva se abre una puerta a la participación de los/as ciudadanos/as en la política de la ciudad.


Frente a una filosofía de servicios asistenciales, que conviven junto con esta iniciativa, en el Lab yo trabajo a desde el enfoque de los "Living Lab", esto es, intervengo sobre problemas reales con la participación e involucración de las personas interesadas porque de este modo la intervención es mucho más eficaz y de una forma muy rápida se generan cambios (¡es impresionante!). Lo más apasionante es ver cómo en razón a la metodología empleada, las personas se empoderan, desarrollan su espíritu emprendedor y ponen en práctica sus competencias.  

Creo en esta metodología, creo que lo que necesitan las personas que buscan empleo o que pretenden crear (más bien, inventar) su trabajo no es que les "asistan". La asistencia es prestar socorro, auxilio a otro/a. La relación entre el que da y el que recibe no es de paridad y, en el fondo, el que da no "confía" en las posibilidades del otro. Me gusta más la COlaboración. La existencia de objetivos compartidos. 
Cuando "miras" de verdad al otro, cuando de verdad confías en él, cuando crees que su mejor versión está aún por llegar, cuando reconoces su talento..., entonces ya le estás ayudando a crecer y brindándole posibilidades...Hacer esto desde lo público es un privilegio y creo que es estar construyendo escenarios de futuro...


Lo que más me ha gustado del Congreso han sido las dos experiencias en las que los/as participantes han tomado la palabra (la sesión del PechaKucha 20x20 y la sesión del Banco de Innovación) y han compartido con gran emoción y extraordinarias presentaciones (-de veras que las intervenciones han tenido mucho nivel-) experiencias de reales de cambio y experimentación. 
En estas sesiones se ha hecho visible lo invisible en ocasiones: el trabajo diario, el trabajo desde la trinchera de innovadores públicos (anónimos) en un momento en el que la cosa pública está en entredicho. Apasionante.
Me ha gustado mucho el proyecto Disraeli y, sobre todo, el entusiasmo del compañero al exponerlo. También, como formadora, me ha interesado el proyecto de las comunidades de aprendizaje
En el terreno de lo lúdico he disfrutado mucho de la visita al Museo del Automóvil de Málaga y de las reflexiones improvisadas alrededor de la mesa, con una mirada puesta sobre las bandejas y los aperitivos de diseño... También recuerdo con agrado la comida del martes porque compartir mesa y mental permite derribar algunos muros y te permite "ver" más de cerca al otro (sobre este tema de la comida y los vínculos os recomiendo la película de "El festín de Babette", maravillosa, -además ahora se reestrena-). 
Es fundamental mantener ese contacto humano e interactuar durante los Congresos. De hecho, desde que aquí lanzo ya una propuesta osada para las próximas Jornadas de Innovación: ¡derribemos los muros de Jericó!, ¡abajo los estrados!. Propongo empezar a generar creatividad con un world café y desarrollar la reflexión con un open space. Hasta muy pronto, innovadores. Os espero en Facebook
 






 Málaga by night








lunes, 24 de marzo de 2014

"Jóvenes 4.0": mucho más que radio.

Este proyecto es mucho más que radio. 
[UN INCISO: Este proyecto nace por mi compromiso con el tema del futuro del trabajo, el cambio de paradigma laboral y la necesidad de que las personas inventen su propio trabajo para conquistar su empleabilidad presente y futura y, sobre todo, sean felices con lo que hacen. Para mí es una posibilidad de permitirme ser quién quiero ser. De conocerme mejor y de descubrir lo que amo. De romper un eslabón de la cadena del miedo. Sí el miedo. Eso que nos convierte en empleados/as dóciles pero insatisfechos/as -y llenos/as de resentimiento- corderitos... "¿Qué harías si no tuvieras miedo?". Apasionante libro de Borja Vilaseca. ¿Qué harías si no tuvieras miedo de hacer ridículo?. Yo lo voy perdiendo. Afortunadamente. "¿Qué harías de tu vida si el dinero no importara?". Las palabras de Alan Watts me emocionan, ¿cómo no?. ¿Quieres ser un esclavo de tu vida o hacerte cargo de ella y seguir a tu corazón?. ¿Qué esperas que hagan tus hijos/as?. ¿Quieres que estudien y trabajen para ganar dinero y repetir tu vida...?. Y si a todas reflexiones le sumas la dulce y nostálgica voz de Camille ("Le festin", Banda Sonora de Ratatouille), es difícil concentrarse y escribir un post serio porque las lágrimas están mojando mi teclado...Así que, como dice la canción "le festin est sur mon chemin" y he encontrado una nueva actividad que me hace feliz. Es mucho trabajo preparar los guiones y acudir cada sábado al estudio pero ("car rien n´est gratuit dans la vie") sentir ese cosquilleo en tu tripa, sentir que la risa te brota sin querer...o cantar en directo "Mamá quiero ser artista"...eso, eso no tiene precio...Pero esto sólo era un inciso y a continuación procedo a hablar seriamente de este proyecto en el que comparto territorio creativo con un animal autodidacta llamado Almu Gutiérrez].


Todo empezó con un anuncio. Un anuncio en una revista en el que pedían locutores de radio... Y ahí empezó todo. Todo son 5 programas y una pasión. Te recomiendo que escuches el número 5 porque nos ha salido mejor que el número 4 pero un poquito peor que el número 6. Estoy convencida. Descúbrelo el próximo sábado. Se nos ha ocurrido la idea de preguntar a mucha gente qué haría de su vida si el dinero no importara... ¿Nos ayudas?. PINCHA EN ESTE CUESTIONARIO Y DINOS QUÉ HARÍAS TÚ.


Y...¿qué es "Jóvenes 4.0"?. Es un programa de radio denominado “Jóvenes 4.0”. Es un Laboratorio radiofónico en el que los jóvenes co-crean los contenidos de cada programa para que incorporen, así, su propia perspectiva. Es un proyecto formativo y de orientación socio-laboral destinado a promover la empleabilidad y el emprendimiento de jóvenes entre 18-25 años, a los que pretende llegar a través de las redes sociales y el podcasting.  Este proyecto es un proyecto de innovación social.


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El programa de radio: 
La producción y co-creación de “Jóvenes 4.0” se realiza en Espacio 4 FM, una radio-fórmula on line, también en FM, una emisora que está liderada y gestionada sólo por gente joven, que se emite desde la Casa + Grande, un Centro de Recursos Juveniles de la ciudad de Rivas, Madrid, España.

La idea de “Jóvenes 4.0” es innovadora porque no tiene la vocación de un programa sobre empleo al uso, que proporcione consejos y anuncie ofertas de empleo, sino que posee la vocación de Laboratorio radifónico en el que los jóvenes co-crean los contenidos de cada programa para que incorporen su propia perspectiva; con el propósito, no de construir un programa de jóvenes para jóvenes, sino crear un programa con los jóvenes, y que éstos construyan su propia “imagen” de la realidad.
Se han emitido ya 5 programas de "Jóvenes 4.0". Sus creadoras pretenden innovar también en el propio formato radiofónico e introducir el teatro, para trabajar los temas que preocupan a la gente joven. Cualquier metodología, cualquier herramienta al servicio de la experimentación y la transformación son bienvenidas en un proyecto como "Jóvenes 4.0" porque lo que perseguimos es provocar e impactar en la forma de pensar de los/as oyentes, desafiarles en su forma de mirar la realidad laboral y promover su auto-conocimiento como primer paso hacia el descubrimiento de su talento.  

El Laboratorio radiofónico.
"Jóvenes 4.0" es un laboratorio radiofónico en el que los jóvenes participan como oyentes al tiempo que como co-creadores de contenidos. 

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El proyecto formativo y de orientación socio-laboral: 
“Jóvenes 4.0” es también, un proyecto de orientación socio-laboral destinado a promover la empleabilidad y el emprendimiento de los/as jóvenes, a los que pretende llegar a través de Internet y del podcasting. 
El objetivo es ayudar a los/as jóvenes a decidir sobre su futuro profesional, proporcionándoles información clave sobre el mercado de trabajo y sobre las competencias que han de desarrollar en el futuro.
También se promueve el desarrollo de la competencia de emprender y el objetivo de “despertar” su capacidad para tomar la iniciativa y su dinamismo, impulsando su proactividad y su deseo de “ampliar” posibilidades. 
“Jóvenes 4.0” pretende contribuir al empoderamiento de los/as jóvenes para que se sientan capaces de hacerse cargo de sus vidas laborales y de afrontar los desafíos de su presente y de su futuro. 

El proyecto de innovación social:
Es un proyecto de innovación social porque supone una nueva forma de satisfacer necesidades sociales que no están adecuadamente cubiertas por el mercado y/o el sector público (como es la falta de información/orientación de los/as jóvenes en relación con la búsqueda de empleo y el mundo de la empresa y el trabajo) y porque genera un nuevo modelo de colaboración con los jóvenes -en su papel de usuarios/oyentes y co-creadores del programa de radio-, y contribuir a la mejora de su empleabilidad a través de un proyecto que parte de sus propias necesidades y con su participación.

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Nuestro desafío con el programa no es, por tanto, determinar de qué se les va a a hablar, sino de cómo se les va involucrar para que participen, aporten, escuchen y compartan.
Estamos convencidas de que este Programa va a impactar en el empoderamiento de los jóvenes al ayudarles en la búsqueda de empleo y el desarrollo de su carrera profesional desde una perspectiva más proactiva, que les anime a participar, que difunda valores como la creatividad, el optimismo o la colaboración (frente a la competitividad y el individualismo) y promueva una imagen más positiva y realista de la juventud. 
Hemos creado una página en Facebook para que los jóvenes puedan conectarse, crear sinergias, encontrar información clave y construir de redes de contactos que mejorarán su auto-motivación, su percepción de autoeficacia, su afectividad y, por tanto, su empleabilidad.

De este Programa van a surgir nuevos formatos y contenidos. Al interactuar y colaborar, se co-generan nuevos conocimientos en los/as oyentes permitiendo, así, que emerja el conocimiento colectivo.

Si ardes ya en deseos de escucharnos... Aquí tienes los podcasts de los primeros programas...










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miércoles, 19 de marzo de 2014

"Personas con ideas para cambiar las reglas del juego" (Gamechangers 2014). Co-creando con UnLtd y la Uned.

Hoy ha sido un día intenso y emocionante en Rivas. Hoy, 18 de marzo, UnLtd Spain ha presentado su Programa “Gamechangers” 2014 en el centro asociado de la UNED de RivasCaroline Jérôme nos ha resumido muy bien las claves de este iniciativa. 

Pero, ¿quiénes son los “Gamechangers”?: de acuerdo con UnLtd son personas ambiciosas, persistentes e inconformistas. Atacan los problemas sociales, medioambientales, culturales y/o económicos, aportando soluciones innovadoras a su entorno. ¿Te reconoces como “Gamechanger”?. 

El Programa “Gamechangers” es un programa de apoyo a emprendedores sociales que consiste en formación, asesoría, mentoring y un capital semilla de hasta 5.000 euros a fondo perdido. 

UnLtd Spain es una organización sin ánimo de lucro que lleva 10 años apoyando el emprendimiento social y medioambiental en Gran Bretaña y en países como Tailandia, India o Sudáfrica.

UnLtd Spain lanza ahora una convocatoria sólo para emprendedores sociales de Madrid y sus provincias limítrofes, Ávila, Cuenca, Guadalajara, Toledo y Segovia. 

UnLtd Spain está realizando este proyecto en colaboración con la Uned y el COIE (Uned), por eso con nosotros estaban también Marta Solorzano, directora del Proyecto de "Emprende Social UNED" y Luis Miguel Almagro, del COIE. 

En la Jornada también hemos discutido sobre el significado del emprendimiento social, y hemos tenido la oportunidad de contar en primera persona dos experiencias de emprendimiento e innovación social de factura propia: Rivas Lab y ON.  


Ésta ha sido la Agenda de Trabajo del día de hoy que ha finalizado con una actividad final de creatividad y co-creación para generar ideas y propuestas sobre cómo podemos transformar nuestra ciudad (Rivas, nuestro entorno más próximo)  y generar proyectos reales (-partiendo de talento real-). Hemos trabajado por grupos de 6-7 personas y nos hemos expresado....¡Qué alegría ver a la gente trabajando!. Hablando, compartiendo información e ilusión, generando conocimiento y empoderándose. ¡Qué gente más generosa hay aquí en Rivas!. Gracias a todos ellos/as la jornada de hoy ha sido posible. 








Así que...
¿Tienes una idea para mejorar tu entorno? Preséntate a GameChangers 2014. El plazo finaliza el próximo 31 de marzo, ¿a qué estás esperando?. 
Y si quieres saber más sobre el Programa “Gamechangers”, aquí tienes enlaces de interés:

- Mira este vídeo: ¡te va a encantar!



- Sigue el proyecto en facebook y en Twitter

- No te pierdas el último post publicado por Caroline Jérôme, directora del Programa. 

- ¿Has oído hablar de la economía colaborativa?.